需要采集的基礎信息主要包括科室信息、崗位信息、員工信息、工資信息、HIS信息、財務信息、績效核算信息、房屋面積信息、設備信息、物資信息等內容，采集的信息越詳細采集成本越高，對醫(yī)院標準化規(guī)范管理具有重要推動作用，對于精細化、精準化、精益化績效管理的作用越好，在實際工作中，一定要結合醫(yī)院的管理實際狀況而定。

（1）科室信息：內容包括科室系列類別（行政、醫(yī)生、護理、醫(yī)技、醫(yī)輔、后勤）、科室人員定編、實際人數、病床設置、人員結構、崗位設置、占用面積、設備配置等基本情況，目的是為績效管理提供基礎信息，科室基礎信息采集，不但有助于開展科室績效核算，同時有助于開展科室運營預算管理和科室成本核算等。

（2）工資信息：內容包括檔案工資或實際發(fā)放基本工資，結構情況，基礎工資、補貼工資、績效工資和其他工資，為分析員工薪酬結構，收入差異評價，績效方案設計提供參考。

（3）HIS信息：信息量比較大，主要采集門診及住院業(yè)務量，收入情況，診療病種情況等，主要目的是有利于工作量的精確統(tǒng)計和成本的統(tǒng)計。

（4）財務信息：包括資產負債表、收支明細表、現金流量表、成本核算表、預算等信息，主要目的可以用于預算管理報告、財務信息分析、病種成本核算、績效核算等。

（5）績效核算信息：包括績效核算基礎信息表、績效工資核算匯總表、績效工資發(fā)放表等，主要目的評估績效工資方案，幫助新方案設計。

（6）房屋面積信息：包括科室面積、建筑原值、累計折舊、凈值等，主要用于成本核算、平效收益核算及分析，納入科室平衡積分卡。

（7）設備信息：主要包括科室醫(yī)療設備及辦公設施，原值、累計折舊、凈值等，主要用于成本核算、設備收益核算及分析，納入科室平衡積分卡。

（8）物資信息：主要包括衛(wèi)生材料、其他材料出庫詳細信息，特別是高值耗材，分清計費材料和非計費材料。

（9）收費項目醫(yī)護歸屬區(qū)分、手術等級：主要用于醫(yī)護實際操作執(zhí)行項目的歸屬，對手術項目根據實際難度進行區(qū)分，以便進行實際工作價值的統(tǒng)計。

（10）護理風險難度系數：主要針對病區(qū)護理的護理難易度、風險程度等對病區(qū)護理進行評估。