1.工作理念發(fā)生了變化，從以前的多收多得。到現在的多勞多得。

2.科室成本意識得到了大大的提升，從大手大腳，變得精打心算。醫(yī)院成本節(jié)約效果明顯。

3.科室工作量(門診人次、住院人次、手術人次）增加明顯，也愿意開展高新、高難度的診療項目。醫(yī)院的技術水平開始提升。

4.科內成員積極性得到提高，從開始相互推諉病人到搶收病人。

5.在堅持公立醫(yī)院公益性的原則下，醫(yī)院的效益開始明顯提升、競爭力、影響力更盛以前。